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「成長　成果　結果　ステップアップ」を含む記事一覧 （1356 件）

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第26回　直働力の高め方　その⑨

2023/05/19

第26回　直働力の高め方　その⑨

前回は、女性社員に仕事を任せることはとても大事で、任された女性社員だけでなく、任せたあなたも成長する。さらに、任せる仕事は、あなたにとって重要であることがとても大事というお話を...

【第127回目】運用代行という仕事㉓ ２号店はなぜ思うように売上が上がらない・・・

2023/05/18

【第127回目】運用代行という仕事㉓ ２号店はなぜ思うように売上が上がらない・・・

弊社で飲食店を中心にサポートさせて頂いているGoogleビジネスプロフィールの運用代行の仕事。この仕事の契約件数が８０店舗を超えてきました。２号店で集客に困っている飲食店から新たにGoo...

第100回　自分を勇気づけてくれる言葉③ゲーテの格言

2023/05/16

第100回　自分を勇気づけてくれる言葉③ゲーテの格言

今回はこのコラムの１００回目ということで、コラムを書き始めてから１００週間が経過したことになります。約２年続けてきたわけで、あっという間でもあり、原稿の期限が来ると、あたふたと...

第127回　言葉の受けて

2023/05/16

第127回　言葉の受けて

コミュニケーションは言葉のキャッチボール。円滑なコミュニケーションを図る為に、よく耳にする言葉ではないでしょうか。キャッチボールは、相手にボールを投げたり、相手のボールを受けた...

第108回　小さな会社の自走組織の作り方８：どうして自走組織育成の仕事をやり続けているのか＜理由その２＞

2023/05/15

第108回　小さな会社の自走組織の作り方８：どうして自走組織育成の仕事をやり続けているのか＜理由その２＞

シリーズでお伝えしている『自走組織の作り方』どうして私がこの35年間ずっとやり続けているのか、主な理由は２つあります。今日は、その２つ目の理由です。私は20代の頃、学童保育の指導員...

第126回　突破口を開く

2023/05/12

第126回　突破口を開く

ラーズ・テイラー＝タツジ・ヌートバー。先日のW B Cで日本代表の先頭打者として大活躍した選手です。メジャーリーグの強豪、カージナルスでレギュラーとして活躍している、現役メジャーリー...

第114回　手間をかける

2023/05/11

第114回　手間をかける

仕事柄、デスクワークの中心は提案書や研修テキストの作成です。日常業務を振り返ってみると、PowerPoint（以下パワポ）と向き合っている時間が圧倒的に長いような気がします。コロナ禍以降...

【第126回目】運用代行という仕事㉓ 客数が毎月増えています

2023/05/11

【第126回目】運用代行という仕事㉓ 客数が毎月増えています

弊社で飲食店を中心にサポートさせて頂いているGoogleビジネスプロフィールの運用代行の仕事。この仕事の契約件数が８０店舗を超えてきました。昨年スタートした飲食店では毎月客数が増えて...

第107回　小さな会社の自走組織の作り方7：どうして自走組織育成の仕事をやり続けているのか＜理由その１＞

2023/05/08

第107回　小さな会社の自走組織の作り方7：どうして自走組織育成の仕事をやり続けているのか＜理由その１＞

シリーズでお伝えしています『自走組織の作り方』ですが、どうして私がこの35年間ずっとやり続けているのか、主な理由は２つあります。今日は一つ目の理由を書いてみます。私は、貧困家庭に...

第24回　研修を通して話し合いが活発になったB保育園

2023/05/06

第24回　研修を通して話し合いが活発になったB保育園

保育の話し合いは定期的に行っていたり、普段のコミュニケーションでも大いに情報交換はできていたB保育園。子どもを中心に考えている素敵な保育園ですが、今一度、保育士同士の相互理解を深...

第25回　直働力の高め方　その⑧

2023/05/05

第25回　直働力の高め方　その⑧

前回は、女性社員がワクワクする働きかけをするのに大事なツールがあり、これなしでは女性社員をワクワクさせることはできない。そのツールは一体なにかというと、それは、「言葉」で、肯定...

第113回　フォローアップ体制

2023/05/04

第113回　フォローアップ体制

4月は、新入社員研修の登壇や運営であっという間に1ヶ月が過ぎました。並行して中堅社員研修が登壇もあり、スタンス（気持ち）の切り替えが上手くできるか自分でも少し気はしていましたが、...

【第125回目】運用代行という仕事㉒ Googleしか考えられない！

2023/05/04

【第125回目】運用代行という仕事㉒ Googleしか考えられない！

弊社で飲食店を中心にサポートさせて頂いているGoogleビジネスプロフィールの運用代行の仕事。この仕事の契約件数が８０店舗を超えてきました。新たにスタートした飲食店で週末の売上が上が...

第125回　なぜ中小企業が成長していくのに人材育成が必要なのか？

2023/05/03

第125回　なぜ中小企業が成長していくのに人材育成が必要なのか？

中小企業は大企業と比べ、資源、特に人的な資源が限られているため、人材育成は特に重要です。なぜなら、従業員がスキルアップし、企業全体のパフォーマンスを向上させることができるからで...

第106回　小さな会社の自走組織の作り方6：教育には２種類ある！

2023/05/01

第106回　小さな会社の自走組織の作り方6：教育には２種類ある！

さて、今までシリーズで『小さな会社の自走組織の作り方』について、具体的にお伝えしてきました。一般的・常識的な育成とは真逆の『職位はあるけれど、人としては全く対等な関係で、本音を...

第119回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

2023/04/30

第119回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

今回の対談は、株式会社シティリバース代表取締役 佐藤義康様にご協力頂きました。株式会社シティリバース様は、快適で安全なIT環境を実現する製品・サービスの提供と様々なニーズに柔軟に対...

第124回　育成者を育てる

2023/04/28

第124回　育成者を育てる

風間八宏さん。現在のサッカー界において独特の視点、指導方法が注目されている方です。かつて川崎フロンターレ、名古屋グランパスの監督を務め、両チームで見事なパスサッカー、攻撃的なサ...

【第124回目】運用代行という仕事㉑ 過去最高売上になりました！

2023/04/27

【第124回目】運用代行という仕事㉑ 過去最高売上になりました！

弊社で飲食店を中心にサポートさせて頂いているGoogleビジネスプロフィールの運用代行の仕事。この仕事の契約件数が８０店舗を超えてきました。新たにスタートした飲食店が早速１か月目で過...

第105回　小さな会社の自走組織の作り方５：信頼関係の築き方

2023/04/24

第105回　小さな会社の自走組織の作り方５：信頼関係の築き方

前回は、こちらから「こうしなさい」と指示してしまうと、やらされ感ですが、本人が考えて言葉にしたことは、自ら実践するという説明をしました。まとめると・・・①ありのままを受容②質問と...

第24回　直働力の高め方　その⑦

2023/04/21

第24回　直働力の高め方　その⑦

前回は、人が動く理由は２つあり、１つは痛みや恐怖を避けるため、もう１つは快（ワクワク）を求めるためで、いい成果や結果が得られるのは快（ワクワク）で動くこと。だから、女性社員に仕...

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