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「AI　ai　Ai　DX」を含む記事一覧 （580 件）

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第47回　女性の視点で企業成長が大きく変わる

2024/03/08

第47回　女性の視点で企業成長が大きく変わる

前回は、企業・職場において、多様性とインクルージョン、いろいろな背景を持つ人が働き、それを理解し、受け入れることが大切で、これにより、もっと働きやすい場所、もっと幸せな場所にな...

第157回　インフォームド・コンセント

2024/03/07

第157回　インフォームド・コンセント

「インフォームド・コンセント」という言葉をご存じでしょうか。通常は医療業界で使われています。医師（病院）が、検査投薬・注射・手術等の身体に何らかの影響を及ぼす可能性のある医療行...

【第168回目】YouTubeがつなぐ信頼㊵ ８０００人突破

2024/03/07

【第168回目】YouTubeがつなぐ信頼㊵ ８０００人突破

ヒューマンアップ株式会社の事業は３人のスタッフによるGoogleビジネスプロフィール運用代行を中心とした飲食店新規集客サポートをメインに行っています。その仕事のほとんどが他社とのコラ...

第156回　共同編集

2024/02/29

第156回　共同編集

先日のプライベートな集まりでのこと。20代の若者がとあるテーマでスピーチをすることになり、その原稿作成および発表練習のサポートをすることになりました。原稿作成については、ご本人が...

第141回　困ったときの老荘だのみ　エピソード41

2024/02/27

第141回　困ったときの老荘だのみ　エピソード41

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラムの140回目では、「『低』があるから『高』がある」について検討してきました。老子は比較するから気になるのであって、例えば自分が相対...

第46回　多様性とインクルージョンを進める

2024/02/23

第46回　多様性とインクルージョンを進める

前回は、男性上司が女性社員の意見やアイデアをじっくり聴いて、認めて、実行をサポートすることで、職場はもっと良い環境になり、女性社員がもっと活躍できる場所になっていくというお話し...

第140回　困ったときの老荘だのみ　エピソード40

2024/02/20

第140回　困ったときの老荘だのみ　エピソード40

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラム139回目では、「仁義礼智は虚飾」について検討してきました。老子は自然の摂理である「道」の則ることのみが無為自然であり唯一の方法で...

第154回　ジェネレーションギャップ

2024/02/15

第154回　ジェネレーションギャップ

先日「若者はメッセージのやりとりで句読点をつけないし、そのような文面に好印象を持たない」といった話題をテレビで見ました。一瞬何のことを言っているかよくわからなかったのですが、ど...

第139回　困ったときの老荘だのみ　エピソード39

2024/02/13

第139回　困ったときの老荘だのみ　エピソード39

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラムの138回目では、「無為にしてなさざるなし」について検討してきました。老子は自然の摂理である「道」の本質は「作為を捨てて無心になる...

第165回：大手の研究所

2024/02/10

第165回：大手の研究所

大手各社には、様々な「研究所」がありますが、「スマイル角膜研究所」の存在をご存知でしょうか？仕事でのPC活用の増加やスマートフォンの普及など、私たちの目をとりまく環境は大きく変化...

第45回　女性社員のモチベーションとエンゲージメントの高め方

2024/02/09

第45回　女性社員のモチベーションとエンゲージメントの高め方

前回は、企業・職場内で、男性上司が女性社員とコミュニケーションをとるときは、話し方に気をつけることが大事で、男性上司にしてほしい話し方は、女性社員のお話しを、感情をくみ取りなが...

第138回　困ったときの老荘だのみ　エピソード38

2024/02/06

第138回　困ったときの老荘だのみ　エピソード38

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラムの137回目では、「奪うためにはまずあたえよ」について検討してきました。老子は自然の摂理である「道」を体現することによって、本来の...

第155回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

2024/02/04

第155回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

今回の対談は、株式会社アンシャントマン代表取締役社長 松山 秀俊様にご協力頂きました。株式会社アンシャントマン様は、世界中にマンガ文化の芽を花開かせ、人々が作品を通じて共感しあい...

第152回　チップ

2024/02/01

第152回　チップ

先週はタクシーアプリGOの“運転手評価”について書きました。その“運転手評価”の画面の下に“チップを贈る”という画面があります。これは乗客が運転手にアプリ経由で（任意で）チップを支払え...

【第163回目】YouTubeがつなぐ信頼㉟ AIツールを入れてみた

2024/02/01

【第163回目】YouTubeがつなぐ信頼㉟ AIツールを入れてみた

ヒューマンアップ株式会社の事業は３人のスタッフによるGoogleビジネスプロフィール運用代行を中心とした飲食店新規集客サポートをメインに行っています。その仕事のほとんどが他社とのコラ...

第137回　困ったときの老荘だのみ　エピソード37

2024/01/30

第137回　困ったときの老荘だのみ　エピソード37

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラムの136回目では、「『道』は用いてこそ価値がある」について検討してきました。老子は、「道」を語ることに意味はなく、実行することによ...

第143回 人間関係を根本解決する！とは？

2024/01/29

第143回 人間関係を根本解決する！とは？

こじれた関係を根本解決できる人が、非常に少ないように感じます。そして私の１番の得意が、人間関係の根本解決。だからご紹介が絶えず、有難い限りです！さて、その『人間関係の根本解決』...

第44回　コミュニケーションの良し悪しは話しの聴き方で決まる

2024/01/26

第44回　コミュニケーションの良し悪しは話しの聴き方で決まる

前回は、企業や職場内で、男性上司が女性社員といい関係性で仕事をするためには、お互いの考えや感情・気持ちを大切にする相互尊重が大事。これにより、女性社員も男性社員も男性上司も安心...

第151回　相互評価

2024/01/25

第151回　相互評価

普段からタクシーに乗る機会は多いほうだと思います。タクシーアプリ「Go」はリリース当初から（リリース時は「Japan Taxi」）利用していますが、出始めの頃と比べると利便性や安定性は随分...

第136回　困ったときの老荘だのみ　エピソード36

2024/01/23

第136回　困ったときの老荘だのみ　エピソード36

毎回老子の言葉をひとつずつご紹介しています。コラムの135回目では、「主人顔」について検討してきました。老子は、「道」は万物を生み出し、なおかつ「主人顔」つまり、支配しようとしない...

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