　記事一覧｜人と組織に変化を促す育成マガジン【HACHIDORI NO HANE（ハチドリのはね）】

2021/12/09

第40回　つぶやき

仕事でもプライベートでも、今やチャットツールがコミュニケーションの中心になっていることは以前（第6回「チャットツールを使いこなす」）投稿しました。企業団体向けに当該サービスを提供...

2021/12/08

第24回　「誉認励」で劇的に変わっていかれた社員さんの事例　その５

社外のお客様から、荷積みのトラックのドライバーさんから、称賛の声をいただき、職場でも認められるようになった彼らは、もう、会社だけではなく、それぞれプライベートや各家庭にまでその...

2021/12/08

第52回　なぜ企業は手間のかかる新卒採用をあえて行うのか？

人事の仕事をしていると当然ですが、「人」に関する相談が日々舞い込んできます。先日も、ある経営者から「新卒採用をしても育成するのに時間がかかる」というお話を聞きました。この手の悩...

2021/12/07

第52回　○遣い

タイトルの○に入る言葉、決して毎月自由に使えるお金のことではありません。こんなつまらないオヤジギャグ、、、私の研修でも体験することができます（笑）今回テーマにしたいのは、「気遣い...

2021/12/07

第25回　シェイクスピアの登場人物のレジリエンス（13）アトニーとクレオパトラ

前回はシェイクスピア作品「ジュリアス・シーザーの」の主人公ブルータスを私なりに分析してきました。今回はレジリエンス応用編の第十三弾として、シェイクスピアの戯曲「アントニーとクレ...

2021/12/06

第1回　話すだけじゃダメ！「話す」と「伝える」の3つの違いとは？

スピーチライターの木村が、『影響力を与えるリーダーの伝え方』と題して、伝わりやすい話し方、相手がみるみる動く伝え方を紹介します。あなたは「話す」と「伝える」の違いを意識したこと...

2021/12/06

第1回　「ボードゲーム」とは何か？！

本日より連載をさせて頂くことになりました、一般社団法人ボードゲーム会長の岩田と申します。私は、ボードゲームの専門家として日々皆様にボードゲームの魅力を伝える活動をしておりまして...

2021/12/05

第51回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

今回の対談は、株式会社MCS　代表取締役社長の関浩司様にご協力頂きました。株式会社MCS様は、日本に7社しかないマイクロソフト認定のMAR事業を展開される他、リサイクルPC事業、システム開...

2021/12/05

第34回　グループダイナミクスの起こし方

グループ・ダイナミックスとは心理学者のクルト・レヴィンによって研究された集団力学のことです。集団において、人の行動や思考は、集団から影響を受け、また、集団に対しても影響を与える...

2021/12/04

第51回：「少し」を「永く」

「すこし愛して。ながく愛して」TVから聞こえてくる甘ったるい声。和服姿で家事に奮闘する奥様役の大原麗子さんが、愛くるしくも妖艶で、小学生だった高松の記憶に強く残っている、「サント...

2021/12/03

第51回　泣ける仕事

史上稀に見る大接戦を制し、見事に20年ぶりの日本一に輝いた東京ヤクルトスワローズ。日本シリーズの全6戦が手に汗握る接戦。1球1球の配球、選手交代のタイミングや人選など、自分が投手なら...

2021/12/02

第39回　ダブルデバイス

先日、出張先での企業研修の講義中に、講義用資料を投影するためのノートPCが故障しました。急に給電ができなくなり、バッテリーが空になって起動できなくなったのです。幸いiPadを持ってい...

2021/12/01

第23回　「誉認励」で劇的に変わっていかれた社員さんの事例　その4

前回は、人は「受容」され、「実践したこと」を誉認励で認められることで、もっと聞いてもらいたい、もっと話したい、という風に変わっていかれたという話をしました。「実践」したことを拾...

2021/12/01

第51回　生産性を上げる人事部長流コミュニケーション術！

コミュニケーションは仕事において、成果を出すか出さないか生産性を上げるか上げないかなどにも影響するほど、大切なものです。実際、「社内の人間関係（コミュニケーション）が上手くいか...

2021/11/30

第24回　シェイクスピアの登場人物のレジリエンス（12）ジュリアス・シーザー

前回はシェイクスピア作品「じゃじゃ馬ならし」の主人公ペトルーチオを私なりに分析してきました。今回はレジリエンス応用編の第十二弾として、シェイクスピアの戯曲「ジュリアス・シーザー...

2021/11/30

第51回　仕事の才能②

前回の続きになります。新入社員が仕事を覚えている最中。インプットが多くなれば、アウトプットにミスが出がち。なぜなら、インプットしたものがしっかりと身についてないから。しっかりと...

2021/11/29

【第51回講座】飲食店の求人倍率３倍以上！応募があった場合の準備～視点編～

大手求人広告代理店の幹部の知人より聴いた数字に飲食店における採用の現実の厳しさを改めて感じました。今年の9月半ばごろまでは１倍を切っていた求人倍率が、9月半ば以降の緊急事態宣言解...

2021/11/28

第33回　『経営者は孤独』ではない⁉︎

よく『経営者は孤独』と言われますし、その通りだと思います。しかし本当に文字通りの意味なのか？この記事で深掘りしてみたいと思います。もしかしたら、孤独を活かし『人を巻き込む力』や...

2021/11/28

第50回　この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

今回の対談は、MCS株式会社　代表取締役社長の関浩司様にご協力頂きました。MCS株式会社様は、日本に7社しかないマイクロソフト認定のMAR事業を展開される他、リサイクルPC事業、システム開...

2021/11/27

第50回：愛されるカレンダー

東京・池袋に本店を置く、家電量販店売上2位の「ビックカメラ」さん。社名の「ビック（Bic）」を「ビッグ（Big）」と勘違いしている方も少なくないようです。公式HPでは「Bic）」とは英語の...

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第40回 つぶやき

第24回 「誉認励」で劇的に変わっていかれた社員さんの事例 その５

第52回 なぜ企業は手間のかかる新卒採用をあえて行うのか？

第52回 ○遣い

第25回 シェイクスピアの登場人物のレジリエンス（13）アトニーとクレオパトラ

第1回 話すだけじゃダメ！「話す」と「伝える」の3つの違いとは？

第1回 「ボードゲーム」 とは何か？！

第51回 この人に聞く！～人・組織が羽ばたく時～

第34回 グループダイナミクスの起こし方