「夢や目標を持とう」って、色々なところでよく聞くようになりました。
もちろん、夢や目標はあってもいいけど、なくたっていい！と、私は感じています。
なぜなら、夢や目標がない、その期間がとても大切だから。
そしてタイプがあるからです。
まず、
夢や目標がわからないという、とても大切な期間に、無理して作らない方がいいと思うんですね！
実は、タイプがあって、誰もが『夢や目標型』じゃないのです。
かくいう私は、完全に『直感型』
逆に夢や目標がない方が、想定以上の奇跡を起こし続けてきました。
こういうタイプもいると言うことです。
こういうタイプは、変に頭でこねくり回した目標を決めてしまうと、小さくまとまってしまいます。
直感信じて、自由に動いて。
わ〜こんな出会いが！
わ〜こんなことが！
と、道が創造されていく奇跡を楽しんで、思っていた以上の成果が出ます。
そういう直感型の人向けの発信が、とても少ないので、私が発信して行こうと思っています。
さて、余談ですが、
私は大学で外部講師として授業をやることがあるのですが。
私が話すと学生たちは、
「安心しました！今まで先生や大人たちから『目標を持ちなさい！目標や夢がないとダメだ！』と言われ続けてきました。星先生の話を聞いて、まず感じるままに『行動を起こす』大切さがわかりました！」
と口々に感想を教えてくれました。
行動以上の学びはありませんよね？
目標を立てる、夢に向かって突き進む。
それはとっても大切なことですが、無理して作るものではない。
今、わからなければ、感じるまま『まずやってみる』その大切さを伝えた方が、ずっといい。
と、私は企業の現場でも、大学の現場でも実感しています。
理論ばかりで『頭でっかち』になるよりも、ずっと即戦力に育つんですよ。
だから、今、夢や目標がない！という人に、夢や目標を持ちなさいと言うのは、非常にナンセンス。
それより、軽やかに行動できるように導いてあげたいですね！
※無料相談実施中！
やる気がない（ように見える）、目標達成にあまり興味がない（ように見える）そんな困った社員がいる！
そんな方は、気軽にご相談ください。
