対話型コミュニケーター＆コーチ養成講座の中で
私との相互コーチングは、相手が都度、入れ替わって実施しています。
前回の相互コーチングの場面で受講生が投げかけてくれた言葉。
「菊岡さんが身に付けたい習慣、いくつかありましたが、その中で一番気になることは何ですか？」
素晴らしい質問だと感じました。
一番気になっているのは、本当に身に付けたいのは、○○なんです。
と答えました。
メンバーや気になる人との1on1の場面で、あなたは、ここを聞きたいな、と事前準備して臨んでいるでしょう。
そして、準備しているがゆえに、相手の抱えているテーマに寄り添っているはずが、
あなたの聞きたいテーマに早く変えようという意識が生じます。
準備することは、とても大切なことです。
一方で、向かい合っている人が一番気になっていることこそ、
まずは話題の中心として進めることである、と受講生の質問から再認識しました。
一番気になっていることを取り上げず、業務上で重要であるテーマを取り上げ、一旦行動の方向性が見えた、合意に達したとしても、相手には一番気になることが残っています。
合意に達したこと、上長として満足したことは、相手の一番の優先になっていない可能性が高いです。
「あなたの一番気になることは？」
面談で必ず取り入れたいテーマです。
