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第156回 中小企業の人材採用は、大企業に比べて、超難しいよ!

2023/12/06

第156回 中小企業の人材採用は、大企業に比べて、超難しいよ!

中小企業が人材採用において大企業と比較すると、その過程は非常に難しいものとなっています。規模の違いやリソースの不足が影響し、中小企業は独自の課題に立ち向かう必要があります。しか...

第129回 困ったときの老荘だのみ エピソード29「取ろうとすれば失う」

2023/12/05

第129回 困ったときの老荘だのみ エピソード29「取ろうとすれば失う」

コラムの128回目では、老子の言葉「大制(たいせい)は割かず」を検討してきました。「道」を知る者は立場を離れて万物を包摂すると老子は言います。今回は老子の言葉「取ろうとすれば失う」...

第156回 ボランティア

2023/12/05

第156回 ボランティア

本日12月5日は、『国際ボランティアデー』。1985年に国連が制定しました。世界の平和と社会開発の推進のため、ボランティア活動に対する認識を高め、参加意識を拡大する日です。ボランティア...

第9回「勇気づけの連鎖」

2023/12/04

第9回「勇気づけの連鎖」

Kiku塾は、聴く力を高めて、輝く人を創る!輝くチーム・組織を創る!をミッションとして、人を、勇気づける人・勇気づけるリーダーを一人でも多く創ることに日々努めています。勇気づけ...

第136回  人を『タイプ分』けするのは危険!

2023/12/04

第136回 人を『タイプ分』けするのは危険!

上司や部下のタイプを知って、そのタイプに合わせて関わることで、コミュニケーションがうまく行く!そんなことをよく聞きます。それを否定しているわけではなく、確かにそういう側面もある...

第148回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

2023/12/03

第148回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

今回の対談は、プロミュージシャンとして活動されているされている庭瀬幸一郎様にご協力頂きました。庭瀬様は、脱サラしてプロミュージシャンに転身された異例の経歴をお持ちです。現在はア...

第38回 保育から学ぶ!組織の心理的安全性とは?~話しやすさについて②~

2023/12/02

第38回 保育から学ぶ!組織の心理的安全性とは?~話しやすさについて②~

今回は、私自身が保育現場での経験や、研修というその場で瞬時に信頼関係を築いて場づくりをする必要のある現場での経験で、学んだことや気づいたことをお話しさせていただきます。話しやす...

第155回:2024年の展望

2023/12/02

第155回:2024年の展望

早いもので、今年も残すところひと月を切りました。来年4月には「2024年問題」に直面することになりますが、「物流・運送・建設・医療」などの様々な業界に大きな影響が及ぼ朝れることが危惧...

第40回 多様性の推進と経営者・管理職の役割 ~経営層が果たすべきリーダーシップとその取り組み~

2023/12/01

第40回 多様性の推進と経営者・管理職の役割 ~経営層が果たすべきリーダーシップとその取り組み~

前回は、多様な考え方や経験を持つチームは、新しい視点と方法をもたらせる効果があり、それをチームや企業の強みにすることで、イノベーションと成果を最大化することができるようになると...

第155回 ステップアップ

2023/12/01

第155回 ステップアップ

カタールワールドカップの熱狂から1年が過ぎました。ドイツ、スペインという強豪を撃破し決勝トーナメント進出。クロアチアとの激闘、PK戦での敗北で悔し涙を流してからもう1年か、と、時間...