皆様、新年明けましておめでとうございます。
本年もどうぞよろしくお願いいたします。
さて、今日は2025年最初の記事ということで、2025年の景気についてのお話しをしたいと思います。
2024年は、上場企業の好調さを背景に日経平均株価が過去最高値を更新し、インバウンド需要や人出の増加から観光産業も好調で、良いニュースを聞くことが多かったように思います。
ただ、物価の上昇や円安など、ネガティブなニュースもちらほら。
今年の景気はどうなるのでしょうか!?
先日帝国データバンクが11月に実施した企業の意識調査レポートを拝見しました。
私が気になったのは、企業から懸念の声が多かったという原油、素材価格の高騰と人手不足、そして新たにはじまるトランプ政権です。
原油、素材価格の高騰は致し方ないと思いますが、人手不足はとても深刻だと思います。
これから先企業の成長を支える若い世代の労働人口がどんどん減っていくんです。
リクルートワークス研究所の研究によると、2040年労働需要に対して1100万人の供給不足になると言います。
これから先どのように備えるべきなんでしょう。
そして今月新たに米国大統領に就任するトランプ氏。
もしトラなんて言葉が流行りましたが、確かに主な政策はあってもアメリカ・ファーストなんて言って何をするか分からない不気味な感じがありますよね。
トランプ政権を予想して動こうなんてババ抜き(トランプ)をやるようなものですもんね。
今年もやります「より良いアイディアツアー!」
さて、見通しの立たない未来を切り開くには仲間が必要ですよね!
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人材開発・組織開発の課題はひとりで抱え込むよりも「思いを持った仲間たち」と共に、「より良いアイディア」を生み出す方がワクワクすると思いませんか?
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