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記事一覧

第29回 ~ほったらかし人材育成~どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?

2021/06/30

第29回 ~ほったらかし人材育成~どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?

今回は、「どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?」の第11弾『ほったらかし人材育成』について、書いていきます。ゼロから人事部を立ち上げてから、数年が経ち新卒採用も30名ほど行...

第1回 「一流人」に出会いました。

2021/06/30

第1回 「一流人」に出会いました。

成長する会社には「一流人」がたくさんいます。「一流人」とはどのような人のことをいうのでしょうか。今から10年以上前に、ある一流と言われるホテルで講演の仕事を控えていました。スター...

第29回 ドラゴン桜

2021/06/29

第29回 ドラゴン桜

日曜劇場「ドラゴン桜」先週、最終回を迎えましたね。その中で、阿部寛さんが演じる桜木先生から、「自分の人生を変えられるのは自分しかいない」という言葉がありました。この言葉を聞いて...

第2回 ストレスがないと人間はどうなる?

2021/06/29

第2回 ストレスがないと人間はどうなる?

前回は働くこととストレスの関係について考えてみました。今回は、ストレスがないと人間はどうなる?ということについて考えてみましょう。働く時に、ストレスをあまり感じないということは...

第11回 褒めることに慣れよう!

2021/06/28

第11回 褒めることに慣れよう!

今日は、私からの投稿というより皆さんにワークをしてもらおうと思います!身近にある紙と筆記具をご用意ください。ミスコピーの裏紙でも手帳でも構いません。第1問3分間以内で、自分が言...

【第29回講座】飲食店経営者100人と対談 まとめ

2021/06/28

【第29回講座】飲食店経営者100人と対談 まとめ

飲食店経営者100人と対談シリーズはいかがでしたか?緊急事態宣言が延長、延長でまだまだトンネルのぬけ口が見えない新型コロナウイルス。なんとかしてほしいと思っていても、この環境そ...

第11回 人をやる気にさせる3つの極意

2021/06/27

第11回 人をやる気にさせる3つの極意

「社員のやる気を引き出してほしい!」「能動型人材にしてほしい!」などの相談をよく受けます。例えば、「ちゃんと、その社員の話を聞いてあげたり、個別面談なども実施しているのに、なか...

第29回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

2021/06/27

第29回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

今回の対談は、Bish株式会社 代表取締役 齋藤 吉秀様にご協力頂きました。Bish株式会社様は、M&Aマッチングサイト(ビジネス売買プラットフォーム)「Bish」の運営とハンズオンで支援す...

第28回:老舗スーパー100周年のチャレンジ

2021/06/26

第28回:老舗スーパー100周年のチャレンジ

阪神阪急東宝グループの中心企業、エイチ・ツー・オー・リテイリング傘下「イズミヤ」が創業100周年を迎えています。イズミヤさんと言えば、大阪を中心に近畿圏に約80店舗のスーパーマーケッ...

第28回 エースの条件

2021/06/25

第28回 エースの条件

桑田真澄さん。私世代は甲子園のヒーローです。K Kコンビで5期連続甲子園出場。優勝2回、準優勝2回、ベスト4が1回。高校世代での輝かしい実績を引っさげ、プロ野球で活躍されました。現在...

第16回 コンビニはサテライトオフィス

2021/06/24

第16回 コンビニはサテライトオフィス

みなさんは、コンビニに設置してあるコピー機を使うことはありますか?コピー以外にも多くの機能があって、データの印刷やスキャン、写真の現像、中には住民票の発行ができるものもあります...

第28回 ~営業マンの見極め方~どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?

2021/06/23

第28回 ~営業マンの見極め方~どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?

今回は、「どうやってゼロから人事部を立ち上げたのか?」の第十弾『営業マンの見極め方』について、書いていきます。私が前職で人事部長をしていた人事部には、日々、人材採用支援会社や人...

第28回 過去と未来

2021/06/22

第28回 過去と未来

自由に時間を移動できるとしたら、皆さんは過去と未来のどちらに行きたいですか?そんなアンケートを目にすることがありますが、多くは「過去」を選択する人が多い結果となっています。理由...

第1回 働くことには、ストレスがつきもの?

2021/06/22

第1回 働くことには、ストレスがつきもの?

働くことには、どんな意味があるのでしょうか。まずは働く意味について考えてみたいと思います。 わたしたちの多くは、生活をするために働いているのではないでしょうか。社会人になってはじ...

第10回 選択の基準

2021/06/21

第10回 選択の基準

私の前職が専門学校の広報・就職部で、現在は人材関連の事業も行っていることもあり、よく高等学校に講演に呼ばれます。テーマは幾つかあるんですが、やはり進路に関するテーマが多いですね...

【第28回講座】飲食店経営者100人と対談して⑤

2021/06/21

【第28回講座】飲食店経営者100人と対談して⑤

新型コロナウイルスによる影響が長期化する中で、今を前向きに捉え、頑張っている経営者に共通していたことの5つ目は、「今までの常識に縛られない」です。コロナが長引き、時短要請やお酒...

第10回 経営者の器とは?

2021/06/20

第10回 経営者の器とは?

よく『経営者の器以上に会社は大きくならない!』って聞きますよね?では『器』ってなんでしょう?パッと答えられますか?私は人財育成コンサルタントとして、この10年間、たくさんの経営...

第28回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

2021/06/20

第28回 この人に聞く!~人・組織が羽ばたく時~

3週にわたり、ライトアーム株式会社 代表取締役 妹尾 建二様にご協力頂きました。今週は最後の結びとして、私が今回の対談から得た学びと気づき、そして人、組織の育成に活かすためのポイ...

第27回:サブスクが広がるムード

2021/06/19

第27回:サブスクが広がるムード

音楽や書籍、動画配信の定額サービスの浸透とともに、様々な業界で「サブスク」モデルが増加しています。メリットとしては、・一定の売上が継続見込みできるため、「安定感」が増す・お得感...

第27回 可能性を信じる

2021/06/18

第27回 可能性を信じる

かつてプロ野球の世界で「野村再生工場」と言われ、他球団で自由契約になったベテラン選手を、何人も輝かせた故野村克也さん。野村さんの著書や名言は今でも多くの人に語り継がれています。...